Logga in och gör dina ärenden enklare
Du kan ha rätt till sjukpenning om du är eller blir sjuk under graviditeten och sjukdomen sätter ner arbetsförmågan. Det gäller oberoende av om sjukdomen beror på graviditeten eller om den inte har något samband med denna. Det har heller ingen betydelse hur lång tid det är kvar till beräknad förlossning.
En normal graviditet kan inte betecknas som sjukdom, men det ligger i sakens natur att graviditeten blir mera belastande mot slutet. Det innebär inte att de besvär du då har automatiskt kan räknas eller inte räknas som sjukdom, utan man måste alltid individuellt värdera hur svåra besvären är. När normala graviditetsbesvär är tillräckligt svåra kan de anses vara sjukdomstillstånd, som sätter ner arbetsförmågan.
Om du har rätt till sjukpenning under graviditeten avgörs alltid genom en individuell prövning. Det är därför viktigt att dina besvär tydligt framgår i det intyg som läkaren skriver.
Om graviditeten inte bedöms sätta ner arbetsförmågan så pass mycket att du har rätt till ersättning från sjukförsäkringen finns föräldrapenningen att tillgå. Föräldrapenning kan tas ut från och med den 60:e dagen före beräknad förlossning.
Om du har ett fysiskt påfrestande arbete eller det finns risker i arbetsmiljön kan du ansöka om havandeskapspenning.