Logga in och gör dina ärenden enklare
Ibland kan du få reseersättning i stället för sjuklön. Det gäller om din arbetsgivare bedömer att du kan arbeta men att du inte kan ta dig till arbetet på vanligt sätt.
Din arbetsgivare kan då betala ersättning för de merkostnader du får för resor till och från arbetet. Reseersättning som du får i stället för sjuklön är skattepliktig.
Fortsätter du att vara sjukskriven efter 14 dagar kan du ha rätt till sjukpenning. Din arbetsgivare anmäler till oss och vi skickar blanketten "Försäkran för sjukpenning" till dig. På den kan du begära ersättning för resor till och från arbetet i stället för sjukpenning.
Du kan också kontakta Försäkringskassan redan under sjuklöneperioden och meddela att du kommer att begära reseersättning. Mer information om reseersättning i stället för sjukpenning hittar du i menyn till höger.